三、常態與特色交融，打造三大特色品牌實現影響多樣化

在推廣金安模式的同時，湖里區要求各社區結合各自實際，因地制宜，抓好特色品牌建設，努力實現一社區一特色一品牌一亮點。一是打造共建志愿服務品牌。為進一步推進志愿服務進基層、進社區、進家庭，湖里區采取“1對1”或“N對1”的方式，安排全區188個各級文明單位（企業、學校）與52個社區開展共駐共建志愿服務活動，把困難群眾作為服務重點，常年開展“鄰里守望”志愿服務活動，推動志愿服務常態化、長效化。二是推廣金安“快樂365”志愿服務品牌。采用“三聯動”，即黨員聯動、社工志愿者聯動和區域聯動）；“六機制”，即供需對接、注冊登記、培訓上崗、服務記錄、嘉許和回饋和服務保險機制）；“五服務”，即愛心扶助老弱、熱心守望鄰里、精心服務居民、美心優化環境和同心建設社區服務，倡導全年365天，時時處處為居民提供多樣化、多層次的志愿服務，實現志愿者“我參與、我奉獻、我快樂”服務理念。三是打造特色志愿服務隊伍。怡景社區發揮企業工廠多優勢，吸納企業員工組成企業志愿服務隊，創新服務方式，反哺社區建設；興隆社區針對臺胞臺屬多的情況，積極搭建志愿服務平臺，帶動臺胞參與志愿服務，組建臺胞志愿服務隊，鼓勵臺胞將臺灣地區優秀志工經驗帶入社區，讓臺胞志愿者在參與公益服務的同時提升臺胞對兩岸一家親的價值認同感，構建和諧幸福的兩岸家園；呂嶺社區積極打造“社工帶志愿者”服務品牌，吸納高校、專業機構等資源，形成“專業機構+社工+志愿者”的基本志愿服務模式，提高社區志愿服務質量；禾盛社區吸納16名外籍人士組成外籍志愿服務隊，發揮中外志愿服務優勢互幫互助、共建聯建；禾緣社區針對社區從事企業經營的人員較多，普遍經濟條件較好的特點，發動社區32名企業家組建企業家志愿服務隊，發揮財力、物力、人力優勢推動社區建設。（湖里區文明辦供稿）