東南網12月4日訊（海峽導報記者 錢玲玲/文 常海軍/圖）年終歲末，又到了可能出現拖欠工資的高峰期。昨日，廈門市人社局舉行在線訪談，市勞動保障監察支隊調研員陳瑞祥就“解決拖欠農民工工資”方面問題與市民在線交流互動。

三領域勞動糾紛較突出

據介紹，今年以來，截至目前，廈門處理各類勞動糾紛案件6997件，涉及工資、補償金、賠償金總計9854萬元，妥善處置了70多家停產停業企業的勞資糾紛。

不過，陳瑞祥表示，隨著春節臨近，建筑領域因工程款結算問題引發的矛盾糾紛尤為突出。同時，今年以來，中小型制造加工企業和餐飲、服務企業因停產倒閉引發的突發糾紛顯著增加。這些企業抵御經營風險能力差，資金鏈斷裂，破產倒閉較多。此前，人社部門已提前預判到這一情況。

欠薪逃匿，3人被網上通緝

從9月份起，市人社局根據市委、市政府要求，將整治拖欠工資工作作為“四風”突出問題專項整治的重點內容。11月初，又成立了由人社、建設、公安、交通、鐵路建設辦及總工會等各職能部門共同組成的專項檢查領導小組，協同開展專項檢查；同時配合建設、交通、鐵建部門推進建筑領域“無欠薪”項目試點工作，探索解決建筑領域工程款和工資糾紛引發矛盾沖突的長效機制?！吧嫦訍阂馇沸椒缸锏?，及時移送公安機關調查處理，今年先后移送9起欠薪逃匿案件，3名嫌疑人被公安機關列為網上通緝對象?！标惾鹣檎f。

據悉，專項行動目前已取得初步成效，全市已處理各類勞資糾紛1023件，涉及糾紛金額達1579.14萬元。下一步，廈門將建立信息共享平臺和定期通報制度，發現企業可能拖欠工資的跡象，及時介入處置。

被拖欠工資，可多渠道投訴

那么，勞動者該如何預防被拖欠工資的情況？遇到被拖欠工資的問題應如何反映？

陳瑞祥建議，勞動者在工作時，應對用人單位的經營狀況有所掌握，預防可能出現的工資拖欠問題。例如，連續兩到三個月工資無法按時發放，發放延時越來越長或無法足額發放；欠繳社保費用；拖欠廠房房租、水電費；供貨商催促貨款甚至以單位的財物等固定資產抵債等，都應引起警惕。

勞動者認為用人單位侵犯其勞動保障合法權益的，有權向勞動保障監察部門投訴。投訴人可通過直接到市、區勞動保障監察機構投訴、廈門市勞動保障監察支隊網站“網上投訴舉報”等方式進行投訴。

廈門市勞動保障監察支隊投訴舉報電話為5110656，地址：長青路勞動力大廈一樓，網址：www.labour-cn.com。