廈門晚報訊（記者 吳笛）您的工資有按時足額支付嗎？工資是否低于1500元的最低工資標準？年底將至，遇到工資拖欠或不合規支付，趕緊撥打市勞動保障監察支隊投訴電話5110656進行投訴。

記者近日從市人社局獲悉，歲末年初是企業工資拖欠問題的易發期和高發期。為切實保障勞動者工資報酬權益，確保2016年元旦、春節期間勞動者按時足額拿到工資，即日起至2016年2月6日，我市開展解決企業工資拖欠問題專項檢查。

此次專項檢查范圍涵蓋全市各類用人單位，將重點檢查招用外來務工人員較多的房建市政工程、高速公路、鐵路等在建施工項目的施工單位，以及加工制造、餐飲服務、其他中小型勞動密集型企業和個體工商戶。人社部門強調，通過專項檢查,要確保春節前拖欠勞動者工資案件基本結案、群體性糾紛得到妥善處理、涉嫌拒不支付勞動報酬罪案件及時移交司法處理，切實維護廣大勞動者的工資報酬權益。

最低工資指勞動者在法定工作時間提供了正常勞動的前提下，其雇主（或用人單位）支付的最低金額的勞動報酬。最低工資不包括加班工資、特殊工作環境、特殊條件下的津貼。最低工資也不包括勞動者保險、福利待遇和各種非貨幣的收入，最低工資應以法定貨幣按時支付。人社部門提醒廣大勞動者，從今年7月1日起，我市的月最低工資標準調整為1500元，非全日制用工小時最低工資標準調整為每小時16元。

檢查內容

●用人單位按照工資支付有關規定支付勞動者工資

●遵守最低工資規定及依法支付加班工資情況

●用人單位拖欠工資后的整改情況

●企業經營者拖欠勞動者工資逃匿的情況

●用人單位與勞動者簽訂勞動合同情況等

投訴方式

撥打5110656（市勞動保障監察支隊）

撥打12333（勞動保障熱線）

【相關新聞】

合規工地可返還工資保證金

我市在建工地明年全面創建“無欠薪項目部”

本報訊（記者 吳笛）記者昨日從市人社局獲悉，為從源頭解決建設施工項目的農民工工資拖欠問題，市人社局、市建設局決定從2016年起，在我市所有建設施工項目中全面開展創建“無欠薪項目部”活動。

通過“無欠薪項目部”的創建，將在我市全面實施在建工地實名制管理、工資款與工程款分離單獨列賬、進出工地考勤、項目部或者分包企業直接發放工人工資等一系列舉措，規范勞動用工管理和工人工資支付，有效防止和減少拖欠工資行為，實現建設施工領域無欠薪的目標。

施工項目參加創建“無欠薪項目部”活動并取得明顯效果，經企業提出申請，由人社、建設部門檢查，創建項目符合創建程序、規定和內容的，可返還工資保證金。施工企業在創建“無欠薪項目部”活動中，仍發生因欠薪引發的群體性事件的，應按有關規定補繳企業工資保證金。

更多精彩進入20151129>>