兩岸青年在廈對(duì)話 劉強(qiáng)東:互聯(lián)網(wǎng)是傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)跳板
2016-06-13 07:35:53陳懷安 潘薇?來源: 廈門網(wǎng) 責(zé)任編輯: 蘇文標(biāo) 我來說兩句 |
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劉強(qiáng)東等杰出青年企業(yè)家參加兩岸青年對(duì)話。記者陳理杰攝 海西晨報(bào)訊(記者 陳懷安 潘薇)青年創(chuàng)業(yè)關(guān)鍵是什么??jī)砂肚嗄陝?chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)有何差異??jī)砂肚嗄耆绾我黄鸫钌虾{兩岸創(chuàng)業(yè)潮? 這些問題在昨日第八屆海峽論壇大會(huì)新增的兩岸青年對(duì)話環(huán)節(jié)都有提到,京東集團(tuán)首席執(zhí)行官劉強(qiáng)東、北京國(guó)能中電能源有限責(zé)任公司董事長(zhǎng)白云峰、臺(tái)灣歐付寶電子支付股份有限公司董事長(zhǎng)林一泓、臺(tái)灣群聯(lián)電子股份有限公司董事長(zhǎng)潘健成、中小融輔軟件科技(上海)有限公司杭州分公司培訓(xùn)業(yè)務(wù)部經(jīng)理游智彬五位來自海峽兩岸的杰出青年企業(yè)家現(xiàn)場(chǎng)結(jié)合自身經(jīng)驗(yàn)給出答案。他們還分別對(duì)兩岸創(chuàng)業(yè)青年給出一句話建議。 劉強(qiáng)東說,“如今,大陸的創(chuàng)業(yè)環(huán)境充滿兩面性,積極的一面便是大陸人口多、市場(chǎng)大,機(jī)會(huì)是無限的,把互聯(lián)網(wǎng)作為傳統(tǒng)行業(yè)的跳板值得去嘗試下;消極的一面則是由于市場(chǎng)太大,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈,不少互聯(lián)網(wǎng)項(xiàng)目都在燒錢,尋求合理的方式來促進(jìn)市場(chǎng)的有序發(fā)展才是經(jīng)營(yíng)長(zhǎng)久之道”。 林一泓也指出,作為臺(tái)灣第三家獲得“第三方支付”牌照的公司,他們與大陸公司合作經(jīng)驗(yàn)不少,兩岸需要根據(jù)各自所長(zhǎng)進(jìn)行分工。 游智彬作為臺(tái)灣青年,大學(xué)時(shí)期曾來到大陸實(shí)習(xí),不僅收獲工作還收獲了愛情。隨后,游智彬受大陸創(chuàng)業(yè)潮的影響,在工作多年后投身于大陸創(chuàng)業(yè)。他笑稱,大陸的市場(chǎng)機(jī)會(huì)多,值得很多臺(tái)灣年輕人來嘗試,必然會(huì)有一番收獲。 【一句建議】 游智彬:勇往直前,失敗的經(jīng)驗(yàn)也是一樣可貴的。 白云峰:勞動(dòng)是創(chuàng)造價(jià)值的,勞動(dòng)是創(chuàng)造財(cái)富的,在科技創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略下,不僅要多做“軟”的事情,還可以做很多硬實(shí)的事情,歡迎大家一起投入到科研創(chuàng)新的大舞臺(tái)。 潘健成:創(chuàng)業(yè)過程是痛苦的,不是享受的。創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新不是躲在辦公室可以得到的,必須要走出去,多和市場(chǎng)、伙伴交流。 劉強(qiáng)東:所有的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項(xiàng)目必須能夠解決問題,不能解決問題的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,最終一定會(huì)失敗。 林一泓:置之死地而后生,年輕人要想清楚,你為什么要?jiǎng)?chuàng)業(yè),目標(biāo)一定要明確,動(dòng)力一定要夠強(qiáng)。 【相關(guān)新聞】 兩岸人才機(jī)構(gòu)在廈合作洽談 昨日,兩岸人才機(jī)構(gòu)合作洽談會(huì)在福建自貿(mào)試驗(yàn)區(qū)廈門片區(qū)圓滿落幕。據(jù)悉,共有17家臺(tái)灣人力資源機(jī)構(gòu)與大陸70多家人才機(jī)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、眾創(chuàng)空間的負(fù)責(zé)人及代表參加。 據(jù)悉,本次洽談對(duì)接活動(dòng)旨在加深兩岸人力資源服務(wù)業(yè)聯(lián)系,拓展引才渠道,借助機(jī)構(gòu)引才,集聚更多高端、緊缺臺(tái)灣人才來廈創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。今后廈門市還將進(jìn)一步加大與臺(tái)灣人力資源機(jī)構(gòu)的合作聯(lián)系,聘請(qǐng)部分臺(tái)灣知名人力資源機(jī)構(gòu)作為引才顧問,依托他們?cè)谂_(tái)影響力和資源,為臺(tái)灣人才帶項(xiàng)目、成果來廈創(chuàng)(就)業(yè)牽線搭橋,提供服務(wù)保障。 |
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