林曉晴 從三畝拓展到千畝 名片:廈門天巖山蔬菜專業合作社創始人、理事長。天巖山蔬菜專業合作社是市級和區級農民合作社示范社,產品“天巖山”牌巖蔥獲評福建省名牌農產品,基地被評為福建省休閑農業示范基地。合作社采取“公司+合作社+社員”的經營模式,現有社員103戶,社員年度收入比入社前增加了8000元,合作社所在區域農民年均收入由過去的4800元增加到1.6萬元。 聲音:作為一個農民,能夠獲得這樣的榮譽,我十分感謝區委、區政府對農村事業的支持和肯定,對農村人才的重視。從最初的3畝,到目前的近千畝,從夫妻創業到目前一百多人的大家庭,在艱難的創業之路上,同安區委、區政府給我們很多的支持。特別是“莫蘭蒂”臺風過后,政府部門主動給我們送來了水、食物、發電機、交通工具,幫助恢復重建,幫助我們度過最艱難的時光。 洪參義 做好褒歌的傳承 名片:同安區蓮花褒歌傳習中心負責人,省級非遺傳承人。曾獲文化部“文化志愿服務推進年”優秀文化志愿者,市、區級優秀文化志愿者,閩南文化生態保護實驗區建設工作先進個人。幾十年來走村入戶,走訪山區褒歌手,采錄了山歌歌詞幾千首,為褒歌的復出、傳承和保護提供了第一手資料。2007年以來,每年配合有關部門舉辦原生態褒歌比賽,使蓮花褒歌賽成為廈漳泉地區有一定影響力的民俗文化活動。 聲音:傳承傳統文化,我想說“受命于天,責無旁貸”。當前,全社會上下對傳統民俗文化、文藝、非遺,前所未有的關注和重視。我們所掌握的技藝、學問,是社會傳授給我們的,是國家和人民交給我們的,我活在當下,應認認真真做好當下的事情,做好褒歌的傳承。我們來自各行各業,讓我們互相激勵,為“富美同安”的發展攜手并進。 ? |
相關閱讀:
- [ 04-27]廈門市衛生計生委實施“科教興醫、人才強衛”戰略
- [ 04-26]廈門市教育局創新人才培育機制 集聚優秀教師
- [ 04-25]廈門市人社局圍繞人才強市戰略構筑人才高地
- [ 04-19]國家知識產權局副局長甘紹寧一行在閩調研知識產權人才工作
- [ 04-18]廈門自貿片區持續創新人才引進機制 打造國際營商環境
- [ 04-13]廈門同安區緊扣區域特色 構建人才發展新格局
- [ 04-12]廈門“百千萬人才工程” 國家級人選推選啟動
- [ 04-07]廈門市湖里創新服務體系 貫徹落實人才優先發展戰略
打印 | 收藏 | 發給好友 【字號 大 中 小】 |