高新區開展文明上網活動

東南網7月11日（福建日報記者 廖麗萍）近年來，廈門火炬高新區以培育和踐行社會主義核心價值觀為根本，著力打造“點亮文明火炬”品牌，從思想道德、工作環境、優質服務、隊伍素質、創建活動、社會責任等方面，注入豐富的品牌內涵，多方形成合力，提升文明創建水平。如今，以創新創業為“基因”，廈門火炬高新區的文明之花持續盛開，文明建設的良好態勢也有力地促進了高新區加快建設國家自主創新示范區，為廈門建設“五大發展”示范市增輝添彩。

黨建引領 描好“文明火炬”底色

如果把火炬高新區文明創建工作比作“揮筆潑墨”，那么高新區的黨建工作，便是這張畫紙的底色。

高新區通過充分發揮黨的領導核心作用、基層黨組織的戰斗堡壘作用、廣大黨員的先鋒模范作用,形成了黨建帶創建、創建促黨建的良好格局。高新區黨工委將文明創建工作列入工作大局，堅持主要領導負總責、分管領導負主責、業務處室層層負責制度，做到每年有年度計劃，年底有工作總結。這種扁平化的組織體系，使“點亮文明火炬”品牌建設取得了顯著的成效。

園區非公企業黨建特色鮮明，亮點紛呈：一是做好中組部在高新區探索開展改進黨員組織關系管理試點工作，圓滿完成試點工作任務，探索出一套在非公企業領域加強改進黨員教育管理的辦法。二是配合市委組織部，做好全國園區黨建工作座談會在廈門召開的籌備工作，高新區重點建設、培育軟件園二期黨群活動服務中心和美亞柏科、易聯眾、科華恒盛等參觀考察點，出色完成各項工作任務，廈門市委組織部為此發來感謝信。高新區非公黨建工作受到各方好評，成為座談會后外地同行參觀考察熱點。三是一批黨建典型脫穎而出，美亞柏科黨委以“讓黨建工作成為企業發展的引擎”為工作目標，走出一條“互融共生、互促共進”的發展之路，中組部組織局對美亞柏科公司黨建工作進行調研，給予充分肯定。2016年7月，美亞柏科被授予“全國先進基層黨組織”榮譽稱號。四是運用“互聯網+智慧黨建”理念，創新開發“廈門黨建e家”黨員教育管理綜合平臺，并從高新區推廣到全市，目前全市21萬多名黨員在使用。

一花引得百花開。在火炬高新區管委會的示范帶動下，園區呈現出“多家爭鳴，文明共創”的生動局面，有力提升了文明創建整體水平。目前，除高新區管委會連續兩屆獲得省級文明單位稱號外，高新區還有市級文明單位7家，區級文明單位7家，市級文明企業2家，另有一批單位正在積極申報各級文明單位。

隊伍素質 培養“文明火炬”細胞

沒有文明職工，就沒有文明火炬。高新區通過多種舉措，不斷提升干部職工整體素質，使每一位干部職工成為高新區最穩固的“文明細胞”。

社會主義核心價值觀是高新區提升干部職工文明素質的“指示牌”。高新區堅持把社會主義核心價值體系融入文明建設全過程，通過文化講堂、國學經典傳誦等活動，開展社會主義核心價值觀宣傳教育，引導教育干部職工用行動踐行社會主義核心價值觀，使干部職工在高尚文化氛圍中，潛移默化得到影響和滋養。

公交車每每行至軟件園站，乘客們總會看到候車人自覺排成一列，依次上車，秩序井然。軟件園公交車站這道文明的風景線讓許多市民津津樂道。從最開始的需要志愿者維持秩序到后來的自動排成“一字型”，離不開文明乘車活動的規范——先是設立排隊區，再由志愿者進行勸導，漸漸地，文明乘車之風成為園區職工的一種自覺。文明乘車活動是高新區開展文明素質提升活動的一部分，近年來，高新區以“八不”行為來規范，開展文明交通、文明餐桌、清潔環境、文明旅游等系列行動，著力培育園區文明風尚。

文化講堂是文明宣傳的重要陣地，高新區將文化講堂與干部職工的理論學習、業務學習、道德素質相結合，與經典誦讀和“我們的節日”系列活動緊密聯系，結合開展“兩學一做”學習教育，推進道德模范宣傳、誠信教育、勤儉節約等道德教育實踐活動。在春節、清明、端午等傳統節日期間，更是突出“建設共有精神家園”主題，組織開展豐富多彩的經典誦讀、節日民俗、體育健身、志愿服務等活動，引導高新區廣大干部職工認知傳統、尊重傳統、弘揚傳統，增進愛黨、愛國、愛社會主義情感。

優質服務 增添“文明火炬”光彩

作為廈門市高新技術產業的匯聚地，優質貼心的服務一直是廈門火炬高新區吸引企業和人才落地的秘訣所在，這也是“文明火炬”最與眾不同的色彩。

高新區管委會通過文明創建凝聚力量，持續推進“馬上就辦”制度建設，深化“比服務”活動，堅持“四下基層”，進一步優化發展軟環境，以實際行動積極踐行“一切以企業為中心”的承諾。通關、通檢、稅務、融資、用水、用電、用工、住宿、交通、子女就學……這些企業成長過程中面臨的問題，都納入高新區服務清單，狠抓落實，高新區管委會實實在在的服務獲得園區企業的點贊。

園區環境，是“文明火炬”的一張重要“臉面”。對此，高新區管委會成立了ISO辦公室，推行ISO14001體系，以國際標準推進單位辦公場所整潔美觀，并由火炬物業公司定期進行安全、保密教育，定期檢查消防、防盜設施設備，保持優美潔凈的工作環境。

社會責任，則是“文明火炬”這幅畫中最絢麗的色塊。數據顯示，高新區系統先后組建了14支志愿服務隊伍，登記在冊的志愿者407人，他們積極弘揚行善立德精神，組織開展了“三關愛”志愿服務、結對幫扶困難戶、發動公益捐贈、組織義務獻血、潔凈家園、義務植綠護綠等活動。2015年以來，單位組織獻愛心、公益捐贈、扶貧幫困、結對共建各類物資金額800多萬元，每年組織無償獻血活動，獻血量達15600毫升，參加志愿服務活動760多人次，充分展現了火炬人的博愛情懷，激揚火炬文明新風。

眼下，高新區正緊緊圍繞“迎金磚會晤、志愿者在行動”的主題，通過知識競答、“禮讓斑馬線”志愿勸導、垃圾分類宣傳倡導活動、迎金磚——醫療急救知識培訓、“文明同行動，向世界說你好”志愿服務等形式多樣的活動，引導園區職工爭做文明公民，踐行社會責任。