【延伸】

主動爭取政策支持

推動“新5條”制定落實

深入走訪廈門自貿片區企業，主動了解外籍人才和企業對出入境政策的需求，與多個部門合作積極向上爭取自貿試驗區出入境政策，服務于自貿試驗區發展。昨日，記者從市公安局出入境管理支隊了解到，“新5條”政策公布之前，該支隊已對政策可能惠及的外籍人才開展“摸底”，爭取盡快讓政策落到實處。而“新5條”的到來，也與該支隊的推動有關。

走訪

深入自貿片區企業 了解外籍人士需求

近日，市公安局出入境管理支隊五大隊大隊長熊琦帶隊，來到廈門自貿片區的企業走訪。

胡浩巖是新加坡籍華人，來廈工作已多年，在廈門新科宇航科技有限公司擔任高級財務經理，去年，按照“舊10條”政策，該支隊已為他辦理5年有效期的工作居留許可。

面對此次走訪，胡浩巖表達了對該支隊的感謝，他說:“5年工作居留許可帶給了我們很大的便利，也為公司人事部工作減輕許多壓力。”胡浩巖的孩子在上海讀書，親戚朋友大部分在國內，他希望能夠獲得在華永久居留的資格，方便陪伴家人。

熊琦一邊與胡浩巖交談，一邊在筆記本上做記錄，“新5條”政策落地后，胡浩巖的情況很可能符合“政策2”中的要求，能申請在華永久居留。

當天，熊琦帶隊走訪5名外籍人士，包括澳大利亞籍專家和新加坡華人、德國投資人等，除回訪“舊10條”政策落實情況，也了解他們是否符合“新5條”的政策要求，把新政策送上門。

理念

用足用好出入境政策 服務自貿片區發展

用足用好出入境政策，服務于自貿試驗區發展，早已成為市公安局出入境管理支隊的服務理念，深入廈門自貿片區企業走訪，了解外籍人士的需求，也正源于此。

據統計，“舊10條”政策“落地”后，截至目前共有119名廈門自貿片區的外籍人士享受到政策優惠，6名境外人員獲得自貿試驗區境外高層次人才確認函，該支隊共簽發“一次有效往來臺灣通行證”65698本。

相比福建自貿試驗區內的福州片區、平潭片區，廈門片區的“舊10條”政策落地成果最為耀眼――第一張自貿試驗區惠及普通工作人員的“五年有效期的外國人居留許可證”、第一張“一次有效往來臺灣通行證”、第一張外籍家政人員私人事務類居留許可、率先實現市區兩級自助簽注立等可取……市公安局出入境管理支隊在過去一年中，多次爭創全省第一。

該支隊積極主動服務，做好廈門自貿片區外籍人士的出入境政策保障，讓他們能夠安心地在廈門自貿片區“生根發芽”，甚至吸引外地的外籍人士前來。

計劃

明確時間節點要求 盡快落實“新5條”

據介紹，公安部此次批復的出入境政策內容豐富、涉及面廣、針對性強，對于推動福建自貿試驗區建設成為改革創新試驗田、打造面向21世紀海上絲綢之路沿線國家和地區開放合作新高地具有重要作用。

對廈門自貿片區來說，這也是極大的發展機遇。曾嘉賢介紹說，他們與公安部和福建省公安廳出入境管理局等相關部門溝通，組建專門的工作組，制定全市有關部門的責任分工和時間計劃表，確保這些政策措施按計劃穩妥實施。

為了讓新政策盡快“落地”，該支隊對政策進行逐條研究細化，明確每一項政策規定的具體申請材料、申請流程和審批標準，讓申請條件明晰、申請材料和程序盡量簡化、辦理效率提高，積極做好政策解讀和協調工作，確保5項新政策有序高效推進，為廈門自貿片區的發展提供有力支撐。此外，市公安局出入境管理支隊還在籌備專業的自貿試驗區服務隊，以及我市境外人員管理的專業力量。