廈門表彰首批杰出青年和第三批青年創新創業人才。常海軍攝

東南網1月30日（福建日報記者 楊珊珊）近年來，廈門通過深入實施人才強市戰略，加快推進人才發展體制機制改革，逐漸建立了多層次、廣覆蓋的人才政策體系，積極構建具有全球競爭力的人才發展環境。“中國十大海歸創業熱門城市”“魅力中國——外籍人才眼中最具吸引力的十大城市”等榮譽稱號，都是對廈門的人才發展環境給出的肯定。

截至目前，廈門各類人才的總量已超過80萬，共有兩院院士14人，國家“千人計劃”專家110人，留學回國人員超過1萬人。全市高新技術企業突破1000家，約占全省一半，人才創業企業營業收入近45億元，年平均增長率達80%。

首次評選“杰青” 重視青年雙創

1月25日，當廈門大學醫學院教授、廈大生殖調控與生殖健康研究福建省高校重點實驗室主任王海濱接過首批“廈門杰出青年”的獎杯時，他說，要感謝廈門對人才的肯定，這樣的獎勵對他來說是一個很大的激勵。

約三年前來到廈門大學醫學院工作的王海濱主要從事“生命孕育進程中胚胎種植研究”，他說，來到廈門，他希望能幫助廈大醫學院在生殖基礎研究領域做出品牌，促進相關領域的發展。

而廈門青瓦投資管理有限公司董事長劉劍鋒則入選廈門市第三批青年創新創業人才計劃，并榮獲A+類“廈門市青年創業人才”稱號。劉劍鋒于2014年創立了青瓦資本，短短幾年內連續獲評市級、省級、國家級眾創空間。在他看來，被評為廈門青年創新創業人才充分體現了廈門對青年人才的支持，“讓我們感覺更有歸屬感”。

據悉，廈門將對首批7名杰出青年人才和70名第三批青年創新創業人才兌現扶持資金1175萬元。廈門在2013年出臺的“海納百川”人才計劃中就提出了針對青年人才引進、培育的專項人才政策——青年英才“雙百計劃”。該計劃包括“杰出青年人才引進計劃”及“青年創新創業人才培養計劃”兩部分，第一、二批合計79名青年創新創業人才累計兌現扶持資金950萬元。

2017年，廈門市出臺了《關于深化人才發展體制機制改革加快推進人才強市戰略的意見》（廈門人才新政45條），提出加大對青年人才創新創業的支持力度，此次廈門首次評選出一批杰出青年，在對青年人才的選才規模和支持力度上也更大。