加大力度

一次性購房補貼最高30萬

新出臺的《辦法》對“人才”的定義進行了進一步細化，具體包括兩大類人才:高級經營管理人才和核心技術崗位人才。人才申報條件中，除了對職務和學歷有要求以外，還明確了以人才的薪酬作為主要評價指標，比如申請認定高級經營管理人才的，個人上一年度12個月的平均工資必須為廈門城鎮非私營單位職工平均工資的4.5倍以上。

“企業向人才支付的薪酬，是反映其價值的重要衡量標準，這也是貫徹落實上級《關于深化人才發展體制機制改革的意見》的要求，創新人才評價機制，更好地幫助企業引才、留才。”集美區委組織部相關負責人表示。

根據《辦法》，經認定、符合條件的人才可享受租房、購房、生活補貼，標準較舊版政策進一步提升。比如一次性購房補貼標準由原來的25萬元增加至30萬元，生活補貼由2000元增加至2500元。

【數字】

人才扶持資金 兩年發放超700萬

對轄區企業、人才而言，升級版《辦法》猶如一份“新春大禮包”。早在2015年，集美就根據“聚賢集美”人才計劃實施精神，制定出臺《集美區扶持重點產業企業人才暫行辦法》，兩年來累計向88名人才發放扶持資金700多萬元，為加快集美區“4+X”現代產業體系構建起到重要的人才支撐。

【小貼士】

人才申報每年3月進行

集美區重點產業企業人才申報在每年3月進行，由人才所在企業向各行業主管部門提出申請。集美區重點產業企業人才領導小組辦公室設在集美區經濟和信息化局，詳細申報方式可聯系該局。