鼓勵技術人才 弘揚工匠精神

廈門制造業將選樹十大行業工匠

評選結果本月出爐，獲評者可被優先推薦為市五一勞動獎章候選人

制造業產業工人舉行搭架子技術比賽。(資料圖/市總工會供圖)

工人們為保障地鐵項目辛勤工作。(資料圖/市總工會供圖)

?? 三類選拔對象

1.基層生產一線的技術工種的技能人才

2.中高級專業技術職稱和高級技能兼具的“雙師型”技術技能復合型領軍人才

3.具有創新、精益、改善思維和能力，并為所在單位和社會做出重大、特殊貢獻的中高級技工或有專業技術的年輕職工

廈門日報訊(記者 江海蘋 通訊員 盧月)近期，廈門將選樹出制造業“十大行業工匠”。

記者從廈門市制造業工會聯合會獲悉，12月底前，制造業工會聯合會將面向其所聯系的全部行業企業的產業工人隊伍，開展選樹“行業工匠”工作。

近年來，廈門制造業呈現新氣象，開啟了由“制造”走向“智造”的進程，通過科技創新，發力供給側結構性改革，推動產品更新換代、向產業鏈前端和價值鏈高端發展。與此同時，廈門制造業的標桿性企業從產品研發、設計、生產、營銷等環節創新策略，促進產業轉型升級，產業國際化進程進一步加快。

為配合廈門制造業產業轉型升級，廈門市總工會認真貫徹落實《新時期產業工人隊伍建設改革方案》，實施科教興國、人才強國和創新驅動發展戰略，推動建設宏大、先進的新時代產業工人隊伍，從多方面著力培育選樹高技能人才、“行業工匠”，傳承弘揚精益求精、創新創造的工匠精神，激發廣大產業工人學知識、學技術、學技能的職業精神和積極創新創造的工匠精神，決定由市制造業工會聯合會率先試點，在產業工人隊伍中選樹“行業工匠”。

選樹方式

企業推薦候選人專家組嚴格考評

據相關負責人介紹，今年6月份開始，市制造業工會聯合會已經過前期廣泛調研和反復征求意見，啟動開展選樹“行業工匠”活動，制訂并下發了選樹“行業工匠”工作方案，明確了選樹范圍和條件。選樹辦法將通過基層推薦選拔、審核等一系列程序，采取基層單位組織推薦為主，由各基層工會會同、協調單位黨政領導班子，嚴格按照選樹條件，經層層推薦、篩選、審核后，擇優推薦“行業工匠”初步候選人。截至11月中旬，有30家大型企業篩選推薦了56名候選人。目前，所推薦的人選已經過嚴格的初審，進入關鍵環節，專家將根據推薦人選的技能水平、技術特長、求精創新、技術發明、創造效益情況等進行評審和實地考核。此次選樹標準高、要求嚴，經專家組考評、實地考核、公示等嚴格程序，最終將確定20名“行業工匠”人員名單，并精挑細選出10人成為“十大行業工匠”。

此次選樹的“行業工匠”，將由廈門市制造業工會聯合會授予廈門市“行業工匠”稱號，并予以表彰和宣傳，大力營造學習技能、精益創新的氛圍，弘揚工匠精神；符合條件的“行業工匠”獲得者，將被優先推薦為市五一勞動獎章候選人；對選樹的“行業工匠”，各單位要充分發揮其教育引領和責任擔當作用，由所在單位根據情況給予安排師帶徒培訓、課題研究或納入創新課題研究組成員，發揮應有作用。

選樹范圍

面向制造業產業工人工種有較高技術含量

據悉，此次選樹工作面向市制造業工會聯合會所聯系的全部行業企業及其產業工人。

選樹范圍將聚焦兩大方面:首先，重點聚焦機械裝備、電子平板顯示、計算機與通信設備、集成電路、新材料和生物醫藥等六大重點產業、千億產業企業和規模以上企業。突出在汽車、叉車、工程機械、船舶制造行業，電子平板顯示、計算機與通信設備、集成電路智能制造行業，能源、電力、電氣設備生產制造運營維修行業，鎢業產品等新能源新材料生產制造行業等。

其次，主要面向技術含量較高的技能崗位工種(但不限于所列工種):機加工工藝、數控技術與加工、機器人編程與智能、焊工、機修裝配鉗工、機械維修、電氣自動化、汽車修理工、模具設計制造、船舶焊工、船舶電工、維修電工、電網調控運維、繼電保護等(具體工種信息可參考國家職業資格工作網www.cettic.gov.cn)。

選樹條件

具備優秀職業操守富有創新創造精神

那么，“行業工匠”的選樹，需要具備什么條件和職業操守？

據介紹，此次選樹制造業“行業工匠”，把職業操守放到了第一位。在選樹條件中，記者看到，第一個條件就是，應當具有愛崗敬業、兢兢業業、勤勤懇懇的職業品質；其次是工作中注重個人學習培訓、技術技能提升、精益求精、創新創造的工匠精神和職業能力；最后是熱愛勞動、甘于奉獻、遵紀守法、遵守社會公德的職業道德等優秀品格。

“行業工匠”以從事生產一線技術工種的職工為主體，兼顧專業技術與技能兼具的“雙師型”人才，以及有創新、精益、改善思維和能力，并有特殊貢獻的年輕創新人才。“行業工匠”選樹分為三類:

第一類是選拔的主體對象，重點選拔基層生產一線的技術工種的技能人才。要求對象應當為本崗位、本工種、本行業技能操作的生產一線的行家里手、能工巧匠或工藝技術帶頭人，在所在企業、行業、全市甚至更大范圍具有榜樣或一定影響，并具備以下條件:有技師或高級技師資格證、在市級以上各類技能比賽中取得較好名次，并且有技術創新成果。對于產業工人來說，這些要求的標準非常高，真正體現有知識、懂技術、會創新這一高標準、嚴要求的內涵。

第二類是選拔中高級專業技術職稱(中、高級工程師職稱)和高級技能(技師、技能高級技師資格證)兼具的“雙師型”技術技能復合型領軍人才。這類“雙師型”人才常年在生產一線從事生產、技術和科研實踐，有創新創造、技術發明等創新成果，是兼具培訓師資和能力的技術技能復合人才，并在企業或社會等內外領域廣泛參與技能人才的教育培訓或師帶徒培訓取得較好效益。這類人才是產業職工的帶頭人、領路人，是建設宏大技能人才隊伍的導師和領軍人。

第三類選拔具有創新、精益、改善思維和能力，并在企業科技創新、技術進步、精益改善以及經濟效益等方面，為所在單位和社會做出重大、特殊貢獻的中高級技工或有專業技術的年輕職工。這類具有創新、精益、改善思維和能力，創新能力強的年輕職工，選樹為“行業工匠”屬破格選拔，目的是營造氛圍，加大宣傳，鼓勵年輕職工投身創新創造，激發廣大年輕職工、特別是專業技術人員積極投入創新創造的熱情活力，弘揚精益求精、創新創造的工匠精神。