12月8日上午，廈門市六個區同步部署開展“欠薪投訴舉報、勞動法律咨詢”宣傳活動。（廈門人社局供圖）

東南網12月20日訊（福建日報記者 林澤貴）年關將至，農民工兄弟能否按時足額拿到一年的辛苦錢，又成為社會關注的熱點。

近年來，廈門市不斷完善保障農民工工資支付工作制度體系，以治理工程建設等領域欠薪為重點，建立預防和解決拖欠工資問題長效機制，全力維護廣大農民工的工資報酬權益，盡力讓農民工不再受討薪之“苦”。

目前，廈門市勞動關系總體和諧穩定可控，未發生因企業拖欠工資引發的重特大惡性案件和群體性事件。在全省2017年度保障農民工工資支付工作考核中，廈門市成績位列全省前列，考核等級為A級。

全面排查整治 “黑名單”懲戒惡意欠薪

“保姆向雇主討要的‘工錢’是基于勞務關系產生的勞務報酬，不屬于法律意義上的勞動報酬，不屬于欠薪。”

“企業因倒閉破產拖欠的員工工資、少交的社會保險費及經濟補償金等，可依法定程序在公司資產依序受償，也不屬于‘欠薪’的范疇。”

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12月8日，廈門市人社局在全市六個區同時開展“欠薪投訴舉報、勞動法律咨詢”宣傳活動，開展工資支付法律咨詢，現場受理勞動者欠薪投訴舉報等。經過現場咨詢，很多農民工終于解開了一些困惑——原來，并非所有涉及錢的勞動爭議都是“欠薪”。

這只是廈門市在全市范圍內組織開展農民工工資支付情況專項檢查的活動之一，旨在通過加大宣傳，讓農民工朋友多了解一些勞動法律，提升他們維護自己合法權益的意識和能力。

從11月1日起至2019年春節前，廈門在全市范圍內組織開展農民工工資支付情況專項檢查。專項檢查分為三個階段進行，除了集中宣傳外，還包括自查自糾階段和執法檢查階段。其中，在11月15日至2019年春節前的執法檢查階段，人社部門將會同解決企業拖欠工資問題部門聯席會議成員單位，抽調人員，集中力量，組成聯合執法檢查組，對轄區內用人單位工資支付情況進行全面排查，對在建工程建設項目、租賃廠房設備從事生產經營的小微企業以及發生過拖欠農民工工資問題的企業等實行重點檢查。省解決企業工資拖欠問題廳際聯席會議也將派出聯合督查組，結合有關案件線索，對欠薪問題高發頻發、舉報投訴量大的地區開展工作督查。

對于存在拖欠農民工工資問題的企業，人社部門將責令限期改正；對拒不改正的，依法處以罰款；對涉嫌拒不支付勞動報酬犯罪的案件，及時向公安機關移送。

值得一提的是，對于克扣、無故拖欠農民工工資報酬數額較大或因拖欠農民工工資違法行為引發群體性事件、極端事件造成嚴重不良社會影響的，將被列入拖欠工資“黑名單”及時向社會公布，并聯合有關單位實施懲戒。一旦被列入“黑名單”，企業將“一處失信，處處受限”，在政府資金支持、政府采購、招投標、生產許可、資質審核、融資貸款、市場準入、稅收優惠、評優評先等方面予以限制。

廈門市人社局相關負責人表示，希望通過開展專項檢查，確保農民工按時足額拿到工資，實現2019年春節前欠薪案件、涉及農民工人數和欠薪數額明顯下降、因欠薪引發的群體性事件數量明顯下降，堅決杜絕地方政府投資工程項目因拖欠工程款導致欠薪的現象，切實維護廣大農民工的工資報酬權益。