【工會暑托班】

讓家長與孩子度過快樂假期

為解決職工子女暑期無人看管的實際問題，早在暑期放假前，湖里區總工會就啟動“工會暑托班”服務，倡導有條件的單位、園區、社區、企業積極參與，解決職工的后顧之憂。

據悉，7月至8月，湖里區工會面向4-12歲的企業職工子女開放報名，在湖里街道徐厝、后浦社區共享職工之家、金尚社區、中綠集團、湖里立莘幼兒園、翊達運通國際貨運等6地開設2期12個班次的職工暑托班，共吸引224名職工子女參與。

在湖里徐厝社區共享職工之家的工會暑托班，孩子們在這里做作業、畫畫、做手工，老師在旁邊不時指點。此外，孩子們還可以一起做游戲，寓教于樂。周末時間，家長來接孩子，還可以在旁邊的書屋一邊看書，一邊等孩子，相得益彰。

在金尚社區工會暑托班，為了豐富青少年的暑期生活，這里舉辦了書法培訓、葫蘆絲培訓等課程囊括學習發展與興趣培養，為孩子提供學習成長的互動平臺。

在后浦社區，7月至8月，面向6到12周歲孩子開設“小候鳥棲息地”雙職工子女暑托班，這里有國學誦讀、課業輔導、藝術與科學課堂、觀影時光、悅讀時光、體適能課堂、伸展操等項目，在兼顧暑期作業的前提下，讓孩子們在玩中學，在學中玩。現有70位職工子女參與。

不僅在社區開辦暑托班，為了更好地精準服務企業的雙職工，湖里區總工會也支持轄區的企業開辦暑托班，讓職工父母可以“帶娃上班”。

在湖里區總工會支持下，暑假期間，中綠集團面向內部職工子女開設蛙仔暑托班，開辦樂高、陶藝、天才密碼等課程，強調孩子在動手的同時培養思考的習慣，在實踐中獲得成長；翊達企業面向企業內部職工子女在長春藤公益學堂開設愛心暑托班，職工子女可與家長一同用餐、午休，方便家長接送。另外企業工會還舉行觀影分享、體操運動、課業輔導等，讓孩子學得開心，家長放心上班。

除此之外，湖里區總工會還充分運用“共享”資源，在湖里區創新園內，開設了兩個暑托班，面向園區成立工會組織的6到10周歲企業職工子女在立莘幼兒園開設“樂享新奇”暑托班，在廈門立達信光電有限公司針對內部員工子女開辦暑托班，開展作業輔導、讀書分享、趣味科學、手工體驗、外教英語、美術體育等活動，溫馨環境豐富課程，讓孩子們不虛此行。

據悉，今年的湖里區總工會支持開辦的暑托班模式靈活，通過引導機構創辦、單位和機構聯辦相結合，聘請專業講師、社工服務中心等專業機構提供服務；在功能上，著重突出看護功能，通過寓教于樂的課程設置，幫助孩子度過快樂而有意義的暑假。同時加強監督檢查，采取工會補貼為每位學生購買保險，每班至少配備輔導老師、志愿者等，主辦單位須與家長簽訂托管協議，家長也須簽訂安全責任書，確保暑托班安全到位，責任保障，解決職工后顧之憂。