廈門日報訊(記者 黃懷)近日，市長裴金佳分別前往市人力資源和社會保障局、市質量技術監督局進行專題調研。他指出，要全面強化人力資源保障，大力實施質量強市戰略，更好地保障民生需求，服務經濟社會發展大局。

市人力資源和社會保障局自2014年與市公務員局合并后，職能更加完整，服務更加優化，在促進就業創業、加強社會保障、推動人才興市等方面成效明顯，創造了許多新經驗，走在全國前列。裴金佳強調，人社工作關系民生大計，要積極適應經濟社會發展的新形勢，大膽探索、先行先試，繼續形成一批行之有效做法，解決群眾最關心、最直接、最現實的利益問題。要完善就業綜合服務體系，重點做好高校畢業生、被征地農民和退養漁民的就業創業，開展個性化技能培訓，提高勞動者素質。要在服務經濟發展上下功夫，最大限度為企業降成本、減負擔，切實保障用工需求，構建和諧勞動關系。要注重發揮科研院所、高新技術企業的主體作用，大力引進培育專業人才，為產業發展夯實人才基礎。要加大社會保障，繼續加強養老保險、醫療保險、生育保險、工傷保險和失業保險工作，通過部門聯動、信息共享，提高公共服務水平。

近年來，廈門堅持將質量強市作為城市發展的核心戰略，深入推進全國質量強市示范城市建設，從產品、工程、服務、環境四大領域，全面提升城市品質，有力推動了廈門轉型升級。裴金佳說，質量強市對于破解廈門發展瓶頸、構建長遠競爭力至關重要。要扎實推進質量強市戰略，以服務經濟建設為中心，對標先進城市，立足更高標準，充分發揮企業主體作用，不斷提高各領域質量水平。要大力實施品牌發展戰略，瞄準重點產業、新興領域，扶持培育名優品牌，引導企業做大做強。要加快建設質量信用體系，充分利用互聯網技術，建立失信企業名單，對產品質量實行動態管理。要加大宣傳力度，圍繞市民關注熱點，做好知識普及和教育引導，讓市民有更多質量獲得感。

市領導林文生、倪超分別參加調研。