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廈門吸引人才力度居全國前列

廈門有較完整的人才政策體系，政策力度位列國內城市的前列。昨日上午，市發改委副巡視員王巧莉接聽市長專線時介紹了上述情況。

市發改委在2013年出臺了《廈門市重點產業緊缺人才計劃暫行辦法》，王巧莉介紹說:“從2013年到現在，我們已經開展了三批認定，共認定132人為重點產業和重點項目引進人才資助對象，安排了1375萬元薪酬津貼。今年有99名人才基本符合條件，近期將進行公示”。

為進一步激勵人才創新創業，今年廈門又針對專業技術人才制訂了《廈門市重點發展產業專業技術人才個人所得稅地方留成部分獎勵辦事指南》。據介紹，符合《廈門市重點發展產業指導目錄》的企業，經相關產業主管部門認定，其聘任的年薪(稅前)30萬元以上，擔任中層以上技術崗位的專業人才，按人才工資薪金所得三年內繳納個人所得稅地方留成部分的25%予以獎勵，用于人才在廈購(租)房、購車、裝修、家具家電購置、培訓、未成年子女教育方面的消費支出。

需要提醒的是，2017年申報工作將于2017年1月開始，截止時間為3月31日。各企事業單位的人事專員要及時向市經信局、科技局、市委宣傳部、火炬管委會這4家相關產業責任單位，報送申請材料。