防控抓得緊 就業服務也不打烊

思明區人社局多措并舉當好企業復工復產護航人

思明區人社局堅持需求導向，深入企業主動服務。（思明區人社局 供圖）

廈門日報訊（全媒體記者 翁華鴻 通訊員 朱緒章 宋倩）24小時在線回應企業需求、加快兌現現有惠企政策、開通網上招聘服務、為企業調劑“共享員工”、“不見面”線上化解勞資糾紛……疫情發生以來，思明區人社局在特殊時期做了一系列接地氣的好事實事，全力保障企業和項目復工復產。

送政策+用工獎補

24小時不打烊服務受好評

為了應對企業復工復產的“用工難”問題，早在省市尚未出臺企業和項目復工復產用工服務導則前，思明區人社局就于2月上旬率先成立企業員工排查和用工服務專班，并于2月22日全面加強專班力量，通過每日工作例會、“全天候就業服務管家”、24小時服務熱線2395730等機制，全力打通企業“用工難”操作鏈。

“您好，我們是思明區就業服務中心工作人員，您需要咨詢哪方面的問題”“您關于急需招聘員工如何開展的問題……”這是思明區人社局工作人員陳永鋼、吳萍等每天重復無數次的電話對話和微信回復，他們發揮黨員骨干的先鋒模范作用，加班加點為企業提供全天候點對點貼心服務，被企業親切地稱為“金牌服務管家”。疫情發生以來，思明區人社局用工服務專班全天候在線回應企業需求，24小時“不打烊”的服務受到企業一致好評。

該局還全力落實并加快兌現現有惠企政策，組織專班工作人員對申請春節用工獎補政策的天虹、樸樸等25家企業進行現場核查。同時，已快速完成20417家轄區企業2019年度穩崗補貼審核，兌現金額達到3154萬元。